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化工公司全面部署创业创收工作

发布者:公司企划部  发布时间:2015-01-06  浏览次数:

           元月5日上午,化工公司召开创业创收大会,下发了《化工公司2015年创业创收实施计划》,制定了年创总收入150万元、利润60万元的目标,全面落实吉利彩票平台2015年度工作会议精神。

为加强创业创收工作领导,化工公司成立了创业创收领导小组,化工公司总经理李如纯任组长,副总经理汪宇安任副组长,副总师、各部门负责人为成员,并明确了具体创收措施、创收牵头人和执行人。按照“深入挖潜,依势接力,各显其能,稳定队伍”的思路,通过积极开展技术或劳务输出、临建房租赁、对外转供电及供暖等多种形式,大力实施创业创收。

一是利用人才和技术优势,实施技术及劳务输出。化机厂投产在即,联系安排4名具备设备维保操作经验资质的技术支持部设备组人员,以及3名具备安全管理、金属探伤资质人员开展技术劳务输出,年创收指标40万元。组织电气和仪表技术专工、放长假操作工,成立15人左右化工技术咨询服务队,利用周边化工企业筹建及开车需求,与伊宁新天煤化工有限责任公司联系,开展技术劳务输出,年创收指标60万元。与厂前区临建锅炉房保运单位徐州顺源动力设备工程处对接,安置2名化验专业人员负责供暖季水质化验,1名机电专业人员负责锅炉及换热机组的运行维护,1名水泵操作工负责泵房供水及日常维护,年创收指标10万元。对接与项目有合作关系的东华、五环、赛鼎工程公司,安置大学生放假员工6人,年创收指标10万元。联系徐矿集团阿克苏电厂,安置2名热电专业人员及2名化验专业人员,年创收指标10万元。联系徐矿集团长青能源化工公司,安置5名化工技术人员,年创收指标10万元。与厂前区工程监理单位江苏广厦建设监理有限公司对接,针对厂前区工程总体收尾,监理签证资料需集中整理的实际,安置3名放假人员开展劳务输出,年创收指标6万元。通过对接联系外部造价咨询机构,安排2名造价人员提供预算编制、造价结算审核服务,年创收指标2万元。与和丰工业园区水厂对接,安置2名化验专业人员负责水质化验,年创收指标4万元。

二是利用临建房租赁、化机厂供暖及对外转供电进行创收。根据和丰工业园区、宁夏宝塔石化在厂区周边开展工程施工的需求,盘活东临建供水、供电、租赁临建房资源。在综合测算单位供暖面积临建锅炉房投资、保运、煤炭及水消耗成本基础上,按化机厂供暖面积对张化机协议收取暖气费及服务费。在对化机厂、锅炉房、新疆荣坤商砼有限公司转供电时,除按电价收取用电费以外,还协议收取部分服务费。

三是安排在北京进行项目核准工作的员工着手租赁民房用于办公和住宿,退掉在定点宾馆的房间,仅此一项,每月平均便可节约费用约两万元。